Memur adayları kılavuzu dikkatli okuyun

[proksi]

Reklam Alanı

Memur olmak isteyen adaylar Takvim okumadan tercihte bulunmayın. Yerleştirme ile ilgili tüm sorularınızı gönderin. Detayıyla cevaplayalım.

2 YIL KAYBEDERSİNİZ
Kamu Personel Seçme Sınavı (KPSS) sonuçlarına göre yerleştirme başvuruları başladı. 2008KPSS puanları 2010 yılına kadar geçerli. ÖSYM tarafından yapılan yerleştirmelerde 2008 KPSS puanınızı; dikkatli tercih yapmazsanız 2010 yılına kadar yapılan yerleştirmelere kadar bir daha bu şansa sahip olamayacaksınız. Başvuru kılavuzunda ÖSYM tüm adayların kılavuzu dikkatlice okumasını ve doğru ve özenle tercih yapılması amacıyla önem arzeden bölümlerin kırmızı yazı ile altına çizdi ve adayların dikkatine sundu.
Bu yüzden adayların tercih kılavuzunu dikkatlice okumalarını tavsiye ediyorum. Yapılacak hata, size 2 yıl kaybettirir.
Memur adayları için tercih yapmanın püf noktaları

Memur adayları, tercih yapmanın heyecanını yaşıyor. Tercihlerde bulunurken adayları herhangi bir kuruma yerleşememe korkusu sarıyor. Adaylardan bazıları tercih yaparken zorlandıklarını ve kararsızlığa düştüklerinden mesajlar göndermekteler. Tercih yaparken nelere dikkat etmeleri konusunda birkaç ipucu vermek istiyorum.

* Nasıl tercihte bulunmalıyım?
Tercih yapacak adayların puanı iyi ise ve yerleşme imkanı yüksekse göz önünde bulunduracağı hususlar şunlardır:

* Tercih edilecek Yer:
Sizin için halen yaşadığınız yere uzaklık yakınlık fark ediyor mu? Oturduğunuz yer dışındaki illere tercih yaptığınızda o yerlere gerçekten gidecek misiniz? Bence tercih yaparken ilk dikkat edilecek husus budur .

* Maaş ve özlük haklarına bakın:
Ücreti ve sosyal imkanları daha iyi olan kurumlar ilk tercihlere yazılmalıdır.
Örneğin Yüksek Öğrenim Kredi ve Yurtlar Kurumu ve Devlet Hava Meydanları İşletmesi Genel Müdürlüğü'nde çalışan personelin ücretleri daha yüksektir.

* Kadro Unvanı ve sınıfı:
Memur adayları öncelikle kendi hizmet sınıfını tercih etmelidir. (Örneğin sağlıkla ilgili okul mezunları. Bunlar düz memur kadrolarını tercih ederse sonra kendi görevlerine ait kadrolara atanabilmek için kurumda durumuna uygun bir kadronun olması ve kadro varsa unvan değişikliği sınavına girmesi gerekmektedir.)

http://www.takvim.com.tr/aydin.html